İçeriğe geç
Bizimle konuşun

Hakkımızda

Abolfazl Azizi

Petrokimya sektöründe ve büyük holdinglerde 25 yılı aşkın yöneticilik ve danışmanlık deneyimi.

Odak alanları

  • Organizasyon tasarımı

  • İş sınıflandırma ve ücret mimarisi

  • Halefiyet

  • Ulusal işe alım programları

Seçilmiş deneyim

  • Ulusal bir petrokimya holdinginde İnsan Sermayesi ve Öğrenme Başkanı olarak grup şirketlerinin organizasyon tasarımını, iş sınıflandırmasını ve ücret mimarisini yürüttü.

  • 1.100 yöneticiyi kapsayan bir halefiyet modelinin tasarımını yürüttü.

  • Yedi ulusal işe alım sınavını yürüttü; bu sınavlar yoluyla yaklaşık 3.200 kişi işe alındı.

  • Uluslararası bir kimya şirketiyle yürütülen ortak bir projenin İK çalışma kolunu yürüttü.

  • İran İK Profesyonelleri Derneği yönetim kurulu üyesi.

Eğitim ve sertifikalar

  • Endüstri Mühendisliği Yüksek Lisansı, İran Bilim ve Teknoloji Üniversitesi

İlgili uzmanlık alanları

Geçerli uzmanlık alanları

  1. İnsan sermayesi stratejisi ve kurumsal gelişimİş gücünü, İK işletim modelini ve değişim gündemini iş planının gerçekten gerektirdiği şeye bağlayın.
  2. Organizasyon yapısı ve iş mimarisiKademeleri, yönetim aralıklarını, rolleri, iş ailelerini ve dereceleri tanımlayın; böylece sorumluluklar net olsun ve ücret bir mantığı izlesin.
  3. Yetenek, performans ve halefiyetKritik rolleri belirleyin, halefleri yetiştirin ve bilgiyi kaybolmadan önce aktarın.

İlgili deneyim

  1. Petrokimya ve kimyaUlusal bir petrokimya holdingiGözetim düzeyinden üst yönetim düzeyine kadar 1.100 yönetici için bir halefiyet mimarisi.HR Season öncesi ekip deneyimi

Sorunu bize kendi bakış açınızla getirin

İlk görüşme, sorunu anlamak ve size yardımcı olup olamayacağımıza karar vermek içindir. Lütfen ilk mesajınıza hassas çalışan verileri eklemeyin.

Sorun değerlendirme görüşmesi talep edininfo@hrseason.com adresine yazın